A čo takto?

Ponúka ti podnikateľ nízku mzdu? Tak pracovnú ponuku odmietni.

Aké jednoduché...

Prečo zamestnanec podpíše zmluvu s nízkou mzdou a potom takto vyplakáva?

Nie je potom ten zamestnanec taký trochu nesvojprávny druh ako naše predavačky v obchodoch?

stredna trieda prijmovo upada vsade vo vyspelom svete, to je realita s ktorou pracuju aj lavicovi sociologovia. Dovod je ten, ze firmy dokazu fungovt stale efektivnejsie so stale mensim poctom zamestnancov, preto generuju stale nizsiu tvorbu novych prac, miezd a tym padom je nizsi tlak na globalny rast miezd. Stredna trieda upada, ale je to hlbsi a komplexnejsi problem ako sa zda na prvy pohlad. Hughito, velke firmy si sice vedia dovolit platit viacej, ale nemozes ich k tomu donutit, vzdy sa mozu zobrat a odist alebo aspon trvalo zastavit tvorbu novy pracmiest.

hughito napísal:Z akého titulu si tu nejaký sociálny netvor dovolí tvrdiť, že si takýto človek nezaslúži dôstojný život a je odsúdený žiť v chudobe, odsúdiť tým na chudobu aj jeho deti a atď.?

Pravicová rétorika o tom, ako sa každý svojou snahou a makaním na sebe dostane na riadiace funkcie a bude milionár, je len demagógiou, ktorá udržuje nerovný status quo v spoločnosti a ospravedlňuje ho.

Socialny netvor (tm) si to dovoli tvrdit, lebo s tym ma skusenosti. V krajine, kdes sa 18 rocne decka zadlzuju, aby si vzdelanim zabezpecili dostojny zivot (c) je ich diskriminaciou dat living wage ludom, ktori neboli ochotni, alebo schopni so sebou nieco urobit.

Spolocnost je prirodzene nerovna a tu je znamienko rovnosti medzi Darwinom a kapitalizmom: kto nie je schopny prezit, neprezije. Alebo nebude zit tak dobre ako ten, kto schopny je.
Nikto nie je odsudeny zit v chudobe. Aj negramotny pastier moze vychovat syna - spickoveho lekara. Je to o pristupe. A lavicaci demotivuju co to da.

Sociálny netvor je Marx. Jeho šialené teórie valia chudobu na celú spoločnosť. Mali sme možnosť zažiť si to, ľudia sa stále nepoučia...

Slušné. Bez odborov by to dosiahli ťažko.

Historické navýšení: ve Škodovce vzrostou mzdy o dvacet procent

https://ekonomika.idnes.cz/odbory-skoda ... oakcie_fih

https://finance.idnes.cz/zamestnani-zkr ... nikani_sov

Práce na méně než osm hodin denně už není výsadou jen v kancelářích. Kvůli nedostatku lidí na trhu práce hledají firmy na kratší úvazky obchodníky, techniky nebo i zámečníky.

pri polovicnom uvazku ma sice clovek omnoho viacej volneho casu, zaroven aj zarobi o polovicu menej. To je vo vecsine pripadov vyhodne akurat tak pre matky s malym dietatom v rodine kde financie taha kompletne muz. Clovek ktory sa chce niekam karierne a platovo posuvat si taky luxus dovolit nemoze.

Situácia v žilinskej Kii a možný štrajk:

Pohľad angažovaného komentátora v penťáckom Trende:

https://www.etrend.sk/firmy/odborari-v- ... vyjst.html

Pohľad odborára:

http://poleblog.sk/ad-odborari-v-zilins ... usi-vyjst/

//autoeditácia príspevku (20 Apr 2018, 19:44)
Aj takto vyzeral "americký sen:"

https://www.facebook.com/labhist/posts/247517885820879

v poslednej stvrthodine aj o Priemyselnej revoluci 4.0 a co so vsetkymi ludmi, ktorych z prace vyhodi AIcko
http://www.ceskatelevize.cz/porady/1015 ... 058220009/

NA ROVINU o platoch Slovákov: Mohli by sme zarábať 1300 eur mesačne

https://www.aktuality.sk/clanok/588574/ ... r-mesacne/

ked cerveny hovori o konkurencnej vyhode

No nie že. aspoň že zarába sa tým, že je robota, ale tým že si vypýtam

takze vlastne ide o tom, ako viac nenavidiet svoju pracu, chodit do nej s odporom a zaroven chciet plat na urovni manazera, aj ked na to cerveny zamestananec nema ani vzdelanie ani prax.

na pani sa porusuju vsetky mozne zakony, vo firme maju zle podmienky

a pre ktoreho certa nedaju vypovede a nezamestnaju sa inde? to je ta cervena logika, ktorej nerozumiem.

25 rocny veduci odborov v Jaguari

odbory vo fabrike, ktore este neprecaju a osoba, ktora nema skusenosti na to, aby viedla cokolvek. co je toto za nonsens?

mladym sa pacia odbory asi tak ako ta pani hovori, ze sa im paci lavica...

na pani sa porusuju vsetky mozne zakony, vo firme maju zle podmienky

myslim, ze zrovna tejto pani ten zakon nijak nepomoze...

hughito napísal:NA ROVINU o platoch Slovákov: Mohli by sme zarábať 1300 eur mesačne

https://www.aktuality.sk/clanok/588574/ ... r-mesacne/

Taktiez by sme mohli lietat v balonoch, vies ze o vyske mzdy nerozhoduje len produktivita?

No samozrejme, že nielen, preto zarábame tak málo, že? Génius.

Svoje robí aj ideológia a s ňou ruka v ruke pretláčaný verejný diskurz, ktorý na Slovensku roky rokúce pretláčali pravicové neoliberálne orientované médiá. A ďalej potom, samozrejme, aj iné faktory. Boli tam spomenuté aj odbory, kde hlavne tie najvyššie centrály sú málo radikálne a majú skôr tendenciu kooperovať so štátom/kapitalistami či politickými špičkami miesto toho, aby dôsledne hájili záujmy pracujúcich.

Aky diskurz? Bud konkretny.
Samozrejme ze odbory kooperuju s kapitalistami, kazdy robi to co sa mu najviac hodi, takito sme my ludia, cize tieto socialisticke maniere nikdy nikoho nikam neposunu ani neposunuli.

Prac zmluva je dvojstranny dokument. Bud na dane podmienky pristupim alebo nie a idem hladat inde. Do vecsieho mesta, ci do ineho statu.

TK1991 napísal:Aky diskurz? Bud konkretny.
Samozrejme ze odbory kooperuju s kapitalistami, kazdy robi to co sa mu najviac hodi, takito sme my ludia, cize tieto socialisticke maniere nikdy nikoho nikam neposunu ani neposunuli.

Odporúčam túto štúdiu, je to tam veľmi dobre opísané.

http://poleblog.sk/tri-sondy-do-sucasne ... slovensku/

gogo956 napísal:Prac zmluva je dvojstranny dokument. Bud na dane podmienky pristupim alebo nie a idem hladat inde. Do vecsieho mesta, ci do ineho statu.

to je proti hughitzmus, lebo on vraj nie je tak uplne komunista. podla toho co tu popisal musi cloveku vsetko spadnut do dlani v momente ked si na to pomysli. prave to pomyslenie si, co by este mohlo byt lepsie je jedina povolena snaha urobit nieco so svojim zivotom a osudom.

Zamestnavatel moze byt teoreticky dotlaceny k tomu aby citelne navysil mzdy. Ale o to menej bude davat na nenarokovatelnych zlozkach mzdy a vytvarat menej volnych miest. Zaroven mensie firmy budu musiet zavriet orevadzky a prepustit ludi pretoze nemaju taky vankus ako velki hraci.

ved prave o tom v tej diskusii s Danisom hovoria