pre mna za mna, zober si ako priklad Francuzsko s 8% angazovanostou (2007), pripade Australiu alebo NZ s 22, resp. 19% angazovanostou (2006, resp 2007), tiez su to krajiny s vysokymi mzdami a nizkym percentom ludi v odborochhughito napísal:Používať Švajčiarsko ako príklad na niečo je nepoužiteľné, keďže ide o totálne špecifickú krajinu v každom jednom smere. Čo sa týka Nemecka, tam ide aj o pokles odborovej anagažovanosti v posledných dekádach, ale viackrát som písal, že ide o globálny trend západných krajín, ktorý datujeme od nástupu neoliberalizmu, ktorý bol a je silne antiodborovo zameraný. Spomeňme si na takú Thatcher a jej "zásluhy" v tomto smere. V Nemecku to má aj vlastné špecifiká, každopádne, vždy sa ťaží aj z práce a mentálít z minulosti. V tomto Nemecko dobrým príkladom krajiny, kde kultúra odporu a organizovania sa má pevné korene od 19. st.
pripadne Japonsko, Korea, USA
ako tak pozeram na tie data, len severna Europa ma vysoke mzdy a je poznacena odborarmi, inak nic moc, preto ten tvoj argument, ze kde je vela ludi v odboroch, tam su vysoke mzdy, globalne neplati
ako chces prekonat nejaky rezim, ked ho nie si schopny prekonat ani v ziskavani zdrojov?Cieľom však je kapitalizmus prekonať, nie ho kopírovať a vylepšovať či súťažiť s ním v efektivite.
